Пятница 27 ноября 2020
Войти

Регистрация


Облачно

-1°C

Нижний Новгород

Облачно

Руководителей госорганов обяжут планировать карьеру чиновников на должностях, по которым предусмотрена ротация

  • Вторник, 21 января 2014 13:19

Поправки, касающиеся «кадрового резерва», подготовлены ко второму чтению федерального закона, вносящего изменения в ФЗ «О государственной гражданской службе», - сообщают «Известия» 21 января.

 

Автор поправок,  зампредседателя комитета Госдумы по финансовому рынку Дмитрий Савельев, предлагает распланировать кадровые перестановки на несколько лет вперед с указанием конкретных фамилий действующих чиновников, данных о членах семьи, при необходимости сведения о переездах из региона в регион.

Ротация на госпостах необходима для повышения эффективности гражданской службы и противодействия коррупции.

«Содержание плана ротации должно быть установлено законом, - считает Дмитрий Савельев. - Сведения о предстоящей ротации являются существенными для прохождения гражданской службы. Они должны быть заблаговременно доведены до гражданского служащего».

Обязательная ротация чиновников действует с 1 января 2013 года. В настоящее время она является обязательной для руководителей территориальных управлений федеральных контролирующих и надзорных органов. Речь идет о региональных подразделениях Росздравнадзора, Роспотребнадзора, Роструда, Ростехнадзора, Федеральной налоговой службы и других.

Также законом предусмотрена возможность проведения ротации в федеральных органах исполнительной власти. Перечень должностей, по которым планируется ротация, утверждается руководителями этих органов. В соответствии с законом срок службы на должности, по которой предусмотрена ротация, варьируется от трех до пяти лет. 

В конце прошлого года в Госдуму внесли законопроект, который расширит перечень подлежащих ротации госслужащих. Документ предусматривает возможность ее проведения и в аппаратах полномочных представителей президента, - пишут «Известия».

Прочитано 1770 раз